"Привычное" дело Случайно попалась на глаза заметка г-на Олешкевича "Мне выдали предупреждение" . Небезынтересно, хотя , "Конечно, это не Державин, но любопытен по терзаньям". Однако, объясняя причины своего сокращения, автор явно впадает в лирику и идеализм, что, впрочем, простительно, так как в подобной ситуации он оказался впервые в жизни. Я же старый безработный волк: за последние пять лет меня сокращали дважды! Поэтому хочу предложить свою, до смешного простую, версию основной причины сокращения хороших специалистов : результат "ума холодных наблюдений и сердца горестных замет". Итак, вам удалось найти работу. К сожалению, как правило ваш непосредственный начальник , если не полное ничтожество как специалист, то посредственность с ярко выраженным комплексом неполноценности (других на таких местах не держат). Как только он поймет, что вы специалист незаурядный и к тому же "в связях, порочащих вас не замечены" - вы обречены! Даже если вас устраивает занимаемая должность и нет абсолютно никаких помыслов забраться повыше, начальник будет стараться от вас избавиться. Главное для него не интересы дела (многие даже не понимают, что это такое!), а нечто сугубо шкурное: не подсидели бы ...И вообще, мало ли что... И разыгрывается на ваших нервах хорошо отрепетированная соната. Аллегро: очень скоро, используя ваше увлечение работой и , на его взгляд, излишнее рвение, вас элементарно "подставляют", провоцирую на незначительный промах, который в глазах руководства будет выглядеть чуть ли не должностным преступлением! Анданте: начальник постепенно оттирает вас от основных, серьезных дел, засыпая второстепенными, унизительными для вашей квалификации поручениями. Наверху же постоянно зудит: мол, работник вы никудышный, годный разве что на подхвате. И если вам "западло", как любому нормальному самодостаточному человеку участвовать в "закулисных" интригах , этой характеристики окажется достаточно - ваша участь решена! Скерцо: в один прекрасный день, без лишних объяснений (еще хуже для вас, если они последуют!) вам предложат освободить место. Никто не вступится. Все, кто знает ваши способности и возможности, в лучшем случае, стыдливо промолчат. Коллеги даже вздохнут с облегчением: их на этот раз гроза миновала. Пока Если вдруг повезет, и опять вы найдете работу по специальности - смотри все сначала. На всех предприятиях одна и та же картина. Исходя из этой схемы получается, что в нашем регионе толковые специалисты в принципе работать не могут, разве что на иностранных фирмах? Но там свои заморочки.